氣場強的人，走路都帶風，不一定要有多兇，卻沒人敢惹；反觀之下，氣場弱的人注定是個可憐蟲，不僅被人忽視，也常常受到欺負。

　　人的氣場是看不見的，但這種力量是巨大的，就像萬有引力一樣，我們每個人身上的這種氣場無時無刻不在影響你的人生。這種氣場是怎么形成的？

　　你的觀念、你的信仰、你的環(huán)境、你的朋友、你的呼吸、你吃的食物、你的欲望、你的靜息與睡眠等都會影響你的磁場，這些氣場就形成你的氣質(zhì)、你的運氣、你的命運。

　　一個人的氣質(zhì)很好，外表精神、有修養(yǎng)、有道德，這個人的氣場就好，就會吸引好的事，吸引好的運氣。

　　相反一個人如果氣場不好，外表沒精神、委靡不振、做事沒效率，如果氣場再壞就會走霉運，不好的事情總是發(fā)生在他身上，干什么都不順，喝口涼水都會塞牙。

　　用“陰陽”的比喻來分類這些態(tài)度比較恰當。

　　“陰”的心態(tài)

　　“陰”是自信魅力的心態(tài)，如同幽靈一般不受任何外界事物的影響，任何事都不能左右你的情緒。“陰”使你不受他人影響，它讓你在交流中的情感不會表達過度。無論何等強烈的情感在傳遞，正面或負面，“陰”的心態(tài)都能保證你不會令人反感。

　　我不會被別人的給我的標簽所影響，不因他人的評論而改變自己，人們覺得我很可靠。

　　我在任何時候都放松、展現(xiàn)出舒適的態(tài)度和動作，就如同我在自己家里與幾個摯友交流一樣。

　　我不期望別人對我好，更不強迫別人給我好處，我不需要。因為好事隨時隨地都在我身上發(fā)生。

　　我無憂無慮，自由。無論發(fā)生了什么，我的第一反應都是“沒什么大不了的。”

　　我不刻意證明自己。我有自己的行為標準，從不會凡事都聽他人指揮。

　　“陽”的心態(tài)

　　“陽”是感染力的來源，形容像陽光般散發(fā)出風趣和正面情緒，你的溫暖會引誘人們的注意力。它顯示你的生活健康、積極，充滿正能量，所以你無論此刻和誰在一起，都能保持快樂又有趣。

　　我感受到正面情緒。生活如此美妙。我總是快樂、微笑，和朋友大笑，隨著音樂起舞。

　　我總是向每段對話積極貢獻話題，每個參與者都樂在其中。

　　我向他人傳播正能量。我將性格里的溫暖發(fā)散出來，這溫暖充滿四周空間，吸引人們走到我身邊。他們對我感覺良好，他們對自己感覺也很好。

　　我感激他人，賞識他人的優(yōu)點，時時表現(xiàn)出尊重。

　　我知道我的個性很有魅力并真的讓人喜歡，所以我沒有什么好端著的。正因為如此，他人感覺到我的開朗與真誠，我是真實的。

　　如何培養(yǎng)氣場

　　氣場來自于內(nèi)心的強大。你的一舉一動,反映著你的人生觀、修養(yǎng)和自信心;反過來它們也會充盈你,會使你的氣質(zhì)飽滿,并最終形成自己的風格。

　　氣場并不是天生的，它可以通過我們后天的努力而得到改善。有時候，讓自己在細節(jié)上有一些改變，你的氣場就會慢慢凝聚

　　一：沉穩(wěn)

　?。?）對身邊發(fā)生的事情，常思考它們的因果關(guān)系。

　　（2）不要逢人就訴說你的困難和遭遇

　?。?）在征詢別人的意見之前，自己先思考，但不要先講。

　?。?）不要一有機會就嘮叨你的不滿。

　?。?）重要的決定盡量有別人商量，最好隔一天再發(fā)布。

　?。?）講話不要有任何的慌張，走路也是。

　　二：細心

　?。?）對身邊發(fā)生的事情，常思考它們的因果關(guān)系。

　?。?）對做不到位的執(zhí)行問題，要發(fā)掘它們的根本癥結(jié)。

　?。?）對習以為常的做事方法，要有改進或優(yōu)化的建議。

　?。?）做什么事情都要養(yǎng)成有條不紊和井然有序的習慣。

　?。?）經(jīng)常去找?guī)讉€別人看不出來的毛病或弊端。

　　（6）自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。

　　三：膽識

　　（1）不要常用缺乏自信的詞句。

　?。?）不要常常反悔，輕易推翻已經(jīng)決定的事。

　?。?）在眾人爭執(zhí)不休時，不要沒有主見。

　?。?）整體氛圍低落時，你要樂觀、陽光。

　?。?）做任何事情都要用心，因為有人在看著你。

　?。?）事情不順的時候，歇口氣，重新尋找突破口，就結(jié)束也要干凈利落。

　　四：大度

　　（1）不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手。

　　（2）對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較。

　?。?）在金錢上要大方，學習三施（財施、法施、無畏施）

　?。?）不要有權(quán)力的傲慢和知識的偏見。

　?。?）任何成果和成就都應和別人分享。

　?。?）必須有人犧牲或奉獻的時候，自己走在前面。

　　五：誠信

　?。?）不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手。

　?。?）虛的口號或標語不要常掛嘴上。

　　（3）針對客戶提出的“不誠信”問題，拿出改善的方法。

　?。?）停止一切“不道德”的手段。

　　（5）耍弄小聰明，要不得！

　　（6）計算一下產(chǎn)品或服務的誠信代價，那就是品牌成本。

　　六：擔當

　?。?）檢討任何過失的時候，先從自身或自己人開始反省。

　　（2）事項結(jié)束后，先審查過錯，再列述功勞。

　?。?）認錯從上級開始，表功從下級啟動

　?。?）著手一個計劃，先將權(quán)責界定清楚，而且分配得當。

　?。?）對“怕事”的人或組織要挑明了說。

　　培養(yǎng)強大氣場最核心的原理是，養(yǎng)成一種由內(nèi)而外表現(xiàn)出來并傳遞給他人的態(tài)度。這種態(tài)度改變了你對事物的理解、你的行為舉止、和你對他人互動方式。你的身份、價值會從這些態(tài)度中自然流露出來。